Präsenzkurs120 Std.Arbeitsrecht

Fachanwaltslehrgang Arbeitsrecht

Angeboten von Fachlehrgänge SchwetzingenReferent: Prof. Dr. Martin Gutzeit, Univ. Gießen, Prof. Dipl. theol. Tobias Noll, FA ArbR, FA StrafR, FA SozR, Menden - Dr. Evke de Groot, FAin ArbR, Heidelberg, Prof. Dr. Martin Gutzeit, Univ. Gießen - Wolfgang Gundel, RiArbG Freiburg, Prof. Dr. Svenja Karb, Hochschule d Bundes f öffentli. Verwaltung Mannheim - Dr. Arnim Powietzka, FA ArbR, Heidelberg, Prof. Dr. Markus Stoffels, Univ. Heidelberg, Prof. Dr. Svenja Karb, Hochschule d Bundes f öffentli. Verwaltung Mannheim - Dr. Arnim Powietzka, FA ArbR, Heidelberg - Dr. Evke de Groot, FAin Heidelberg
Rechtsgebiet:
Arbeitsrecht
§15 FAO Stunden: 120 Std.
Präsenzkurs
ab 520,00 €

Kursbeschreibung

Lehrgänge

Unsere Lehrgänge bieten wir sowohl online als auch in Präsenz in Schwetzingen an. Die Online-Teilnahme erfolgt bequem über Zoom. Die Präsenzkurse finden ab einer Mindestteilnehmerzahl von 5 Personen statt. Falls diese Zahl nicht erreicht wird, werden die Kurse ausschließlich online angeboten.

Klausuren

Im Rahmen unserer Fachanwaltslehrgänge absolvieren Sie die gesetzlich vorgeschriebenen Leistungskontrollen in Form von 6 schriftlichen Klausuren, gemäß § 4a der Fachanwaltsordnung (FAO).

Standorte:

  • Vor Ort in Schwetzingen:

Schreiben Sie die Klausuren jeweils am dritten Seminartag direkt im Anschluss an die Lehrgangseinheit – bequem und ohne zusätzliche Anreise.

  • Bundesweit:
  • Alternativ können Sie einen unserer deutschlandweiten Klausurstandorte nutzen. Die Aufwandspauschale für alle sechs Klausuren beträgt 290 € zzgl. USt. Ihr Vorteil: Kürzere Anreise, mehr zeitlicher Spielraum und zusätzliche Vorbereitungszeit am Klausurtag.

Ablauf & Inhalt:

  • Jede Klausur dauert 2,5 Zeitstunden.
  • Die Inhalte orientieren sich an den zuvor vermittelten Lehrgangseinheiten und setzen auf praxisnahe, fallorientierte Aufgabenstellungen.
  • Die Korrektur erfolgt innerhalb 6 Wochen und wird durch unseren erfahrenen Korrektor durchgeführt.

Fristen & Wiederholungsmöglichkeiten:

  • Wiederholungen sind selbstverständlich möglich – bei Nichtbestehen erhalten Sie die Gelegenheit, die Klausur erneut an einem zuvor vereinbartem Termin zu schreiben. Hierbei entsteht jedoch ein Korrekturmehraufwand über 40 € zzgl. USt. pro Klausur.

Hilfsmittel:

  • Zulässige Hilfsmittel sind Gesetzestexte ohne Kommentierung – nähere Hinweise erhalten Sie rechtzeitig vor dem Klausurtermin.

Skripte

Zu jeder Lehrgangseinheit erhalten Sie umfassende Skripte (im Downloadbereich) zur gezielten Vorbereitung auf die Lehrgangsinhalte und die schriftlichen Klausuren. Diese dienen als verlässliche Arbeitsgrundlage – sowohl zur Nachbereitung als auch zur Wiederholung im Klausurmodus.

Zeugnis

Sobald Sie alle erforderlichen Klausuren bestanden haben, bekommen Sie eine Teilnahmebescheinigung und die bestandenen Klausuren.

Zahlung

Ratenzahlung in bis zu 6 zinsfreien Raten möglich.

Storno

Wenn Sie an einem gebuchten Fachlehrgang nicht teilnehmen können, haben Sie mehrere Möglichkeiten. Sie können kostenfrei auf einen anderen (gleichwertigen) Fachlehrgang umbuchen oder einen Ersatzteilnehmer/eine Ersatzteilnehmerin für den ursprünglich gebuchten Fachlehrgang benennen. Ansonsten können Sie bis 60 Tage vor Kursbeginn kostenfrei stornieren. Ausführliche Informationen und Angaben zu den Stornokosten finden Sie in unseren AGB.

Der Kurs wird in Kooperation mit der Firma SiS (Seminare im Schloss) durchgeführt.

Kursemodule

Block 1 - Präsenzkurs -
Do., 19.11.2026 - Sa., 21.11.2026 - FAL Seminarraum, Schwetzingen
Beschreibung:

Do, 19.11.26, 10:00-19:30 Uhr - Abschluss, Änderung und Inhalt des Arbeitsvertrags

Fr, 20.11.26, 09:00-19:00 Uhr - Abschluss, Änderung und Inhalt des Arbeitsvertrags

Sa, 21.11.26, 09:00-13:00 Uhr - Außerordentliche Kündigung

Referent(en):
Prof. Dr. Markus Stoffels, Univ. Heidelberg
Block 2 - Präsenzkurs -
Do., 10.12.2026 - Sa., 12.12.2026 - FAL Seminarraum, Schwetzingen
Beschreibung:

Do, 10.12.26, 10:00-19:30 Uhr - Grundzüge des Arbeitsförderungsrechts, Grundzüge des ArbR, Europa- u. VerfassungsR

Fr, 11.12.26, 09:00-15:45 Uhr - Grundzüge des Sozialversicherungsrechts

16:00-19:00 Uhr - Recht der betrieblichen Altersversorgung

Sa, 12.12.26, 09:00-13:00 Uhr - Recht der betrieblichen Altersversorgung

Referent(en):
Prof. Dipl. theol. Tobias Noll, FA ArbR, FA StrafR, FA SozR, Menden - Dr. Evke de Groot, FAin ArbR, Heidelberg
Block 3 - Präsenzkurs -
Do., 14.01.2027 - Sa., 16.01.2027 - FAL Seminarraum, Schwetzingen
Beschreibung:

Do, 14.01.27, 10:00-19:30 Uhr - Tarifvertrag und Arbeitskampf

Fr, 15.01.27, 09:00-19:00 Uhr - Mitbestimmungs- und Betriebsverfassungsrecht

Sa, 16.01.27, 09:00-13:00 Uhr - Grundzüge des Personalvertretungsrechts

Referent(en):
Prof. Dr. Martin Gutzeit, Univ. Gießen - Wolfgang Gundel, RiArbG Freiburg
Block 4 - Präsenzkurs -
Mo., 08.02.2027 - Mi., 10.02.2027 - FAL Seminarraum, Schwetzingen
Beschreibung:

Mo, 08.02.27, 10:00-19:30 Uhr - Rechte bes. Pers.-Gruppen / Kündiggsschutz

Di, 09.02.27, 09:00-19:00 Uhr - Betriebsübergang und Umwandlung

Mi, 10.02.27, 09:00-13:00 Uhr - Betriebsübergang und Umwandlung

Referent(en):
Prof. Dr. Svenja Karb, Hochschule d Bundes f öffentli. Verwaltung Mannheim - Dr. Arnim Powietzka, FA ArbR, Heidelberg
Block 5 - Präsenzkurs -
Mo., 08.03.2027 - Mi., 10.03.2027 - FAL Seminarraum, Schwetzingen
Beschreibung:

Mo, 08.03.27, 10:00-19:30 Uhr - BBiG, BUrlG, AÜG, ArbZG

Di, 09.03.27, 09:00-16:00 Uhr - Kündigungsschutzprozess

16:00-19:00 Uhr - Verfahren vor den Gerichten für Arbeitssachen

Mi, 10.03.27, 09:00-13:00 Uhr - Verfahren vor den Gerichten für Arbeitssachen

Referent(en):
Prof. Dr. Svenja Karb, Hochschule d Bundes f öffentli. Verwaltung Mannheim - Dr. Arnim Powietzka, FA ArbR, Heidelberg - Dr. Evke de Groot, FAin Heidelberg
Block 6 - Präsenzkurs -
Mo., 05.04.2027 - Mi., 07.04.2027 - FAL Seminarraum, Schwetzingen
Beschreibung:

Mo, 05.04.27, 10:00-19:30 Uhr - Beendigung d ArbV., Kündigungsfristen, allg. Kündigungsschutz

Di, 06.04.27, 09:00-19:00 Uhr - Beendigung d ArbV., Kündigungsfristen, allg. Kündigungsschutz

Mi, 07.04.27, 09:00-13:00 Uhr - Beendigung d ArbV., Kündigungsfristen, allg. Kündigungsschutz

Referent(en):
Prof. Dr. Martin Gutzeit, Univ. Gießen

Termin / Kursort

Schwetzingen

Do., 19.11.2026 - Mi., 07.04.2027Verfügbar
FAL Seminarraum
Veranstaltungsinformation
Termin
Do., 19.11.2026 - Mi., 07.04.2027 10:00 bis 17:00 Uhr
Veranstaltungsort
FAL Seminarraum
Marstallstr. 15
68723 Schwetzingen
Referent
  • Prof. Dr. Markus Stoffels, Univ. Heidelberg
  • Prof. Dipl. theol. Tobias Noll, FA ArbR, FA StrafR, FA SozR, Menden - Dr. Evke de Groot, FAin ArbR, Heidelberg
  • Prof. Dr. Martin Gutzeit, Univ. Gießen - Wolfgang Gundel, RiArbG Freiburg
  • Prof. Dr. Svenja Karb, Hochschule d Bundes f öffentli. Verwaltung Mannheim - Dr. Arnim Powietzka, FA ArbR, Heidelberg
  • Prof. Dr. Svenja Karb, Hochschule d Bundes f öffentli. Verwaltung Mannheim - Dr. Arnim Powietzka, FA ArbR, Heidelberg - Dr. Evke de Groot, FAin Heidelberg
  • Prof. Dr. Martin Gutzeit, Univ. Gießen

Preise
Gesamter Lehrgang inkl. 6 Klausuren
1.990,00 € zzgl. USt.

Zahlung in 3 oder 6 gleichen Raten möglich.

Preis pro Block inkl. Klausur
520,00 € zzgl. USt.

Gut zu wissen

Umfang (§ 4 FAO)
120 Zeitstunden Präsenz-/Online-Unterricht.
Leistungskontrollen (§ 4a FAO)
Drei schriftliche Klausuren à 5 Zeitstunden.
Zulassung & Fallnachweis (§ 3, § 5 FAO)
Dreijährige Zulassung und Fallnachweis führen Sie separat gegenüber Ihrer Kammer – nicht Teil des Lehrgangs.
Aktualität (§ 4 Abs. 2 FAO)
Lehrgangsende und Kammerantrag sollten zeitnah liegen.
Anbieter-Konditionen
Ratenzahlung, Storno, versäumte Module und Unterlagen regelt der Anbieter – siehe dessen Beschreibung/AGB.