Möllenkamp: Aktuelle Rechtsprechung und Gesetzgebung im Arbeitsrecht
Referent: Olaf Möllenkamp, Richter und stellv. Direktor am Arbeitsgericht Lübeck
Das Jahr 2022 war arbeitsrechtlich durchaus ereignisreich. Nicht nur durch die weiteren Auswirkungen der Pandemie, sondern auch durch verschiedene Maßgaben des BAG hat sich die Rechtsprechung dynamisch entwickelt und war aufgrund der äußeren Umstände alles andere als gelähmt. Wichtige Entscheidungen u.a. zu Fragen der Arbeitszeiterfassung, zum Annahmeverzug, bei Überstundenklagen, im Prozessrecht sowie verschiedene betriebsverfassungsrechtliche Impulse bestimmen das Bild. Manche Urteile scheinen bereits aufkommende Fragestellungen zu Energiekrise und nachteiliger gesamtwirtschaftlicher Entwicklung vorwegzunehmen und bieten Rüstzeug für aufkommende Fragestellungen der nächsten Krisensituation.
Das Seminar gibt einen konzentrierten Überblick über die aktuellen Entwicklungen in der Rechtsprechung, wichtige Entscheidungen des EuGH, des BAG und der LAGe sowie aktuelle gesetzgeberische Vorhaben im Arbeitsrecht.
Im Einzelnen:
• Zurück zur Stechuhr? Die BAG-Entscheidung zur Arbeitszeiterfassung und ihre Folgen
• Verhaltensbedingte Kündigung, auch im Zuge kritischer Sichtweise auf die Pandemie
• Personenbedingte Kündigung und Feinheiten des BEM
• Aktuelle Impulse bei der betriebsbedingten (Änderungs-)Kündigung, insb. zur Massenentlassungsanzeige
• Auswirkungen des Homeoffice in der Rechtsprechung – Vom Pandemie- zum Energie-Homeoffice
• Betriebsrisiko, Verzugslohn, böswilliges Unterlassen
• Entgeltfortzahlung und Erschütterung des Beweiswerts der AU-Bescheinigung
• Vergütungsrecht – insb. zu Ungleichbehandlung bei Schichtarbeit und Teilzeit
• Neues zu Arbeitnehmerüberlassung und Drittpersonaleinsatz
• Aktuelles Befristungsrecht, insb. zur Vorbeschäftigungsfrage
• Diskriminierungsschutz und AGG-Entschädigung – Verfahrensfehler als Diskriminierungsindiz und Offenkundigkeit einer Behinderung
• Arbeitnehmerdatenschutz – Trends zu Auskunfts- und Entschädigungsansprüchen
• Wichtige Entscheidungen im Betriebsverfassungsrecht
• Prozessrecht – Elektronische Einreichung, Videoverhandlungen, Geschäftsführerklagen, Rechtswegfragen in Corona-Sachen
• Ausblick auf erste gesetzgeberische Vorhaben im Arbeitsrecht
• Die Änderungen im NachweisG und ihre Auswirkungen auf die Arbeitsvertragsgestaltung
Fr, 08. Dezember 2023: 10 Std. (4 x 2,5h) Arbeitsrecht an einem Tag - einzeln buchbar:
08.30-10.30 Uhr (2,5h) Prof. Dr. Ahrendt: Aktuelle Rechtsprechung des BAG und des EuGH
10.45-13.45 Uhr (2,5h) Dr. Linck: Aktuelle Rechtsprechung des BAG und des EuGH, insb. zu Engelt/Weisungsrecht/Beschäftigung
14.00-16.45 Uhr (2,5h) Möllenkamp: Aktuelle Rechtsprechung und Gesetzgebung im Arbeitsrecht
17.00-19.30 Uhr (2,5h) Möllenkamp: Aktuelle Rechtsprechung und Gesetzgebung im Arbeitsrecht