Die Rechtsprechung prägt das Arbeitsrecht wie kaum ein anderes Rechtsgebiet. Die Kenntnis aktueller Urteile, auch solcher, die nicht medienwirksam diskutiert werden und eher unbekannt bleiben, bietet daher einen echten Mehrwert für die tägliche Praxis im Personalbereich und der Rechtsberatung.
Unsere Referenten stellen eine Auswahl an besonders praxisrelevanten Urteilen der Arbeitsgerichtsbarkeit aus den vergangenen Monaten vor. Die Entscheidungen werden nicht bloß referiert, sondern praxistauglich eingeordnet und mit konkreten Handlungshinweisen für Ihre tägliche Arbeit verbunden.
Außerdem führen unsere Experten in die umfassenden arbeitsrechtlichen Reformvorhaben ein, die der Koalitionsausschuss am 2. Juli 2026 vorgestellt hat. Dies betrifft unter anderem die geplanten Änderungen im Befristungsrecht, dem Recht der Arbeitsunfähigkeit sowie die geplante Reform des Kündigungsschutzes von Hochverdienern. Sie erläutern, wie die geplanten Reformen bereits heute die Arbeit im Personalbereich oder der Rechtsberatung beeinflussen sollten.
Bringen Sie sich auf den aktuellen Stand im Arbeitsrecht, das zurzeit so dynamisch ist, wie lange nicht mehr!
Schwerpunkte des Webinars:
- Aktuelle Rechtsprechung nach derzeitigem Stand u.a. zu folgenden Themen: Wie werden Kündigungen wirksam zugestellt? Worauf sollte man bei der Formulierung des Zeugnisanspruches im Vergleichstext achten? Was sind die Rechtsfolgen einer fehlenden Massenentlassungsanzeige? Was ist bei der Formulierung von Freistellungsklauseln zu beachten?
- Konsequenzen für die Praxis: Was folgt für die tägliche Arbeit?
- Neue Vorhaben des Gesetzgebers: Was sind die Pläne für die nächsten Monate, u.a. Reformpläne des Koalitionsbeschlusses vom 2. Juli 2026
- Implikationen dieser Vorhaben: Was kann jetzt bereits getan werden?