Kenntnisse der Betriebsverfassung sind elementarer Bestandteil der rechtliche Beratung von Unternehmen, Betriebsräten und in Individualprozessen. Der Vortrag vermittelt wichtige Regeln unter Berücksichtigung der aktuellen höchstrichterlichen Rechtsprechung, welche Fallstricke sich bieten und welche Konsequenzen sich für die gerichtliche Praxis ergeben.
Themenauswahl:
- Größe des Betriebsrats
- Freistellungsanspruch von Betriebsratsmitgliedern und Ermittlung der Vergütung
- Beschlussfassung des Betriebsrats und Anscheinsvollmacht
- Kostenerstattungs- und Sachmittelüberlassungsansprüche
- Ermessensausübung bei Schulungsveranstaltungen
- Besonderheiten der sozialen Mitbestimmung, bsp. Handyverbot und Anordnungen bei Arbeitsunfähigkeit
- Formerfordernisse bei der personellen Mitbestimmung
- Aktuelle Fälle zu Einstellung und Versetzung
- Anspruch auf Sozialplan