1. Tag Donnerstag, den 15.12.2022 von 13:00 Uhr bis 20:00 Uhr (inklusive 2 Pausen)
Aufbau von Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht (2 Zeitstunden)
Betriebsverfassungsrecht als Recht des Betriebsrats und der Belegschaft
Abgrenzung zum Individual-Arbeitsrecht
Bedeutung der Betriebsverfassung, nationales Recht und EU-Recht
Rechtsquellen - Umgang mit Gesetzen und Kommentaren
Verhältnis Betriebsrat - Arbeitgeber – Belegschaft (2 Zeitstunden)
Vertrauensvolle Zusammenarbeit zum Wohl der Arbeitnehmer und des Betriebs
Monatsgespräch
Beilegung von Meinungsverschiedenheiten
Ernsthafter Wille zur Einigung
Zusammenarbeit mit Gewerkschaften und Arbeitgebervereinigung
Betriebsrat als "Kummerkasten" der Belegschaft
Persönliche Situation der Betriebsratsmitglieder (2 Zeitstunden)
Ehrenamt - besonderer Kündigungsschutz
Freistellung von der Arbeit (§§ 37 Abs. 2 und 38 BetrVG)
Entgeltfortzahlung während der Betriebsratsarbeit
Betriebsratsarbeit außerhalb der persönlichen Arbeitszeit
Benachteiligungsverbote
Fortbildungsanspruch des Betriebsrats
Stellung von Ersatzmitgliedern