Arbeitsgerichtliches Verfahren - Ausgewählte Probleme
I. Fragen der Zulässigkeit des Rechtsweges zu den Arbeitsgerichten und der örtlichen Zuständigkeit, auch bei mehreren Anträgen und Parteien
II. Besondere Fristen in arbeitsgerichtlichen Verfahren, insbesondere
• Einspruchsfrist bei Versäumnisurteil und Vollstreckungsbescheid
• Dreiwöchige Klagefrist bei Bestandsschutzklagen nach § 4 KSchG, § 17 und 21 TzBfG
• Geltendmachung der Unwirksamkeitsgründe einer Kündigung § 6 KSchG, § 15
• Fristen bezogen Mitteilungspflicht bei unbekannter Schwerbehinderung und Schwangerschaft
• Fristen bei Einschaltung des Integrationsamtes vor Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers
• Verfallfristen
III. Richtige Anträge und Parteien sowie taktische Überlegungen in Bestandsschutzstreitigkeiten einschließlich der Fälle des Betriebsübergangs und der Insolvenz
IV. Streitgegenstand und Bedeutung des Umfangs der Umfang der Rechtskraft bei Bestandsschutzstreitigkeiten für Folgeprozesse
V. Annahmeverzugslohn, prozessuale Durchsetzung und Anrechnung des erzielten sowie böswillig unterlassenen anderweitigen Verdienstes
VI. Ausgewählte Probleme der Darlegungs- und Beweislast bei Zahlungsprozessen sowie bei Bestandsschutzstreitigkeiten
Empfehlung nach § 15 FAO / 2,5 Zeitstunden
Seminargebühr: EUR 99,00 zzgl. 19% MwSt.
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